| Yeterlilik Kodu | TR0030044515 | |
| Yeterlilik Adı | Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Ön Lisans Diploması | |
| Sorumlu Kurum | Kırıkkale Üniversitesi | |
| Sorumlu Kurum İletişim Bilgisi | Kırıkkale Üniversitesi Rektörlüğü Ankara Yolu 7.Km 71450 Yahşihan/ KIRIKKALE | |
| Sorumlu Kurum URL | http://www.kku.edu.tr/ | |
| Yönelim | Mesleki | |
| AYÇ Seviyesi | 5 | Yeterlilik TYÇ’ye yerleştirilmemiştir. |
| TYÇ Seviyesi | 5 | |
| Sınıflandırma (Tematik Alan) | Sekreterlik ve büro çalışması | |
| Sınıflandırma (Meslek Kodu) | - | |
| Kategori | Ana | |
| Kredi Değeri | 120 | |
| Programın Normal Süresi | 2 | |
| Program Profili (Amaç) | - | |
| Öğrenme Ortamları | - | |
| Öğrenme Kazanımları (Tanım) |
| |
| Anahtar Yetkinlikler | - | |
| Ölçme ve Değerlendirme Yöntemleri | Sınavlar 100 tam puan üzerinden değerlendirilir. Geçer not en az 60 (C) puandır. Bir dersten başarılı olabilmek için; a) Yarıyıl/yılsonu, bütünleme sınavından en az 60 (C) puan almak, b) Yarıyıl/yıl sonu, bütünleme sınavından alınan notun %60’ı ile ara sınav notunun %40’ının toplamının en az 60 (C) olması gerekir. Bu işlem sırasında çıkan kesirli sayılar en yakın tam sayıya tamamlanır. Tek ders sınavında ara sınav notu dikkate alınmaz, bu sınavlardan 100 üzerinden en az 60 (C) alan öğrenci başarılı olmuş sayılır. 100’lük sistemdeki notların 4’lük sistemdeki karşılıklarında Yükseköğretim Kurulunca belirlenen Tablo esas alınır. Bir dersin sınav sonucunun, harf notuna karşılık gelen puan aralıkları ve harf karşılıkları aşağıdaki tabloda gösterildiği şekilde tanımlanır: Puan ve Açıklama Harf Karşılığı 90-100 A1 85-89 A2 75-84 B1 65-74 B2 60-64 C 50-59 (Katsayı 1.0) F1 41-49 (Katsayı 0.5) F2 0-40 (Katsayı 0.0) F3 Devamsız F4 Sınava Girmedi F5 Geçmez (Kredisiz Ders) F6 Geçer (Kredisiz Ders) G Kümülatif ortalaması 4.00 üzeinden2.00 den daha az olmayan v eprogramındaki tüm dersleri (120 AKTS) başarmış ve varsa zorunlu stajını da gerçekleştirmiş olan öğrenciler mezuniyet için gerekli koşuları sağlamış olur. | |
| Kalite Güvencesi | - | |
| Giriş Şartı | Lise diplomasına sahip olmak ve Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan ilgili sınav türünden başarılı olmak. | |
| Başarma Şartları | Kümülatif ortalaması 4.00 üzeinden 2.00 den daha az olmayan v eprogramındaki tüm dersleri (120 AKTS) başarmış ve varsa zorunlu stajını da gerçekleştirmiş olan öğrenciler mezuniyet için gerekli koşuları sağlamış olur. | |
| İlerleme Yolları (İlişki Türü) | Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Programı mezunları özel sektör ve kamu kuruluşlarında, çeşitli işletmeler ile kamu ve özel sektöre ait idarelerin; belediyeler, dernekler, odalar, barolar gibi kurumların ilgili bölümlerinde memur, yönetici sekreteri vb. pozisyonlarda istihdam edilirler. Ayrıca; hukuk, hekimlik, mühendislik, mimarlık bürolarının temel ihtiyacı olan yönetici sekreterliği görevini en iyi bir şekilde yapabilecek elemanlardır. | |
| Yasal Dayanağı | - | |
| Geçerlilik Süresi (Varsa) | Yeterlilik sürekli geçerlidir | |
| Yeterliliğe Erişim için İnternet Adresi | Adresi Aç | |
TR0030044515
- Yönetici asistanlığı ile ilgili temel kavram, özellikler ve becerilere sahip olur.
- Örgütsel ve yönetsel iletişim kurma becerisine sahip olur.
- Büro yönetimi ve büro faaliyetlerini yapabilme becerisene sahip olur.
- Toplantı gündemi hazırlama, toplantı konusuyla ilgili materyalleri hazırlama, toplantılar düzenleyebilme ve toplantı tutanaklarını hazırlayabilme becerisine sahip olur.
- Örgüte ait dosyalama ve arşivleme işlerini yapabilme becerisine sahip olur.
- Protokol ve sosyal davranış kurallarını uygulayabilme becerisine sahip olur.
- Bürolarda kullanılan teknolojik araç ve gereçleri kullanabilme becerisine sahip olur.
- Bürolarda kullanılan paket büro programlarını kullanarak tablo ve grafik ile tablolarda hesaplama yapabilme becerisine sahip olur.
- Örgüte ait özel ve resmi yazışmaları yapabilme becerisine sahip olur.
- Müşteri ilişkilerini yönetebilmek için müşteriyi tanıma ve müşteri memnuniyetini arttırma becerisine sahip olur.
- İşletmeyi ve insan kaynaklarını yönetebilme becerisine sahip olur.
- Bilgisayarlı muhasebe yazılım programlarını kullanarak, stok takibi, sipariş, irsaliye ve fatura işlemlerini yapabilme becerisine sahip olur.
- Mesleki etik ve ahlak kurallarına göre davranabilme becerisine sahip olur.
- Örgütün halkla ilişkilerde imaj ve stratejilerini geliştirme ve kurumsal imajı olumlu tutabilme becerisine sahip olur.
- Örgütlü hukuk kurallarına uygun olarak kişi, eşya, borçlar hukuku gibi konularda örgüte ait sözleşme ve dava süreçlerini yönetebilme becerisine sahip olur.
Sınavlar 100 tam puan üzerinden değerlendirilir. Geçer not en az 60 (C) puandır. Bir dersten başarılı olabilmek için; a) Yarıyıl/yılsonu, bütünleme sınavından en az 60 (C) puan almak, b) Yarıyıl/yıl sonu, bütünleme sınavından alınan notun %60’ı ile ara sınav notunun %40’ının toplamının en az 60 (C) olması gerekir. Bu işlem sırasında çıkan kesirli sayılar en yakın tam sayıya tamamlanır. Tek ders sınavında ara sınav notu dikkate alınmaz, bu sınavlardan 100 üzerinden en az 60 (C) alan öğrenci başarılı olmuş sayılır. 100’lük sistemdeki notların 4’lük sistemdeki karşılıklarında Yükseköğretim Kurulunca belirlenen Tablo esas alınır. Bir dersin sınav sonucunun, harf notuna karşılık gelen puan aralıkları ve harf karşılıkları aşağıdaki tabloda gösterildiği şekilde tanımlanır: Puan ve Açıklama Harf Karşılığı 90-100 A1 85-89 A2 75-84 B1 65-74 B2 60-64 C 50-59 (Katsayı 1.0) F1 41-49 (Katsayı 0.5) F2 0-40 (Katsayı 0.0) F3 Devamsız F4 Sınava Girmedi F5 Geçmez (Kredisiz Ders) F6 Geçer (Kredisiz Ders) G Kümülatif ortalaması 4.00 üzeinden2.00 den daha az olmayan v eprogramındaki tüm dersleri (120 AKTS) başarmış ve varsa zorunlu stajını da gerçekleştirmiş olan öğrenciler mezuniyet için gerekli koşuları sağlamış olur.
Lise diplomasına sahip olmak ve Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan ilgili sınav türünden başarılı olmak.
Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Programı mezunları özel sektör ve kamu kuruluşlarında, çeşitli işletmeler ile kamu ve özel sektöre ait idarelerin; belediyeler, dernekler, odalar, barolar gibi kurumların ilgili bölümlerinde memur, yönetici sekreteri vb. pozisyonlarda istihdam edilirler. Ayrıca; hukuk, hekimlik, mühendislik, mimarlık bürolarının temel ihtiyacı olan yönetici sekreterliği görevini en iyi bir şekilde yapabilecek elemanlardır.
Yeterlilik sürekli geçerlidir
| Qualification Code | TR0030044515 | |
| Qualification Title | Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Associate | |
| Awarding Body | Kirikkale University | |
| Awarding Body Contact | ||
| Awarding Body Url | http://www.kku.edu.tr/ | |
| Orientation | Occupational | |
| EQF Level | 5 | The Qualification hasn't been included in TQF. |
| TQF Level | 5 | |
| Thematic Areas | Secretarial and office work | |
| National Occupation Classification | - | |
| Category | Main | |
| Credit Value | - | |
| Program Duration | - | |
| Program Profile | - | |
| Learning Environments | - | |
| Description | The basic concept of executive assistant is to have all the features and skills. Have the ability to communicate in an organizational and managerial way. Have the ability to do Office Management and Office activities. Have the ability to prepare meeting agenda, prepare materials related to the meeting subject, organize meetings and prepare meeting minutes. Have the ability to filing and archiving the organization. Have the ability to apply the protocol and rules of social behavior. Technological tool used in offices; has the ability to use and tools. Have the ability to calculate tables and graphs and tables by using package office programs used in offices. Have the ability to make private and official correspondence to the organization. To be able to manage customer relations, have the ability to know the customer and increase customer satisfaction. Have the ability to manage the business and human resources. Have the ability to perform stock tracking, order, dispatch and invoice transactions by using computerized accounting software programs. Have the ability to act in accordance with professional ethics and moral rules. Have the ability to improve the image and strategies of the organization in public relations and to keep the corporate image positive. | |
| Key Competencies | - | |
| Further Info | Article 28- in thi units exams are evaluated over 100 point, The passing grade is at least 60 (C) point from the semester Students, having successfully comlelted all courses (120 ECTS ) as well as the compulsory internship ( if exists) with a minemum CPGA of 2.00 out of 4.00 can graduate. | |
| Quality Assurance | - | |
| Access Requirements | Voational High School graduates or high school graduates/will be placed in the stundent selction examination, OSYM will be placet in the program if they get tyt points for office management and execute assistant | |
| Conditions for Success | Students, having successfully comlelted all courses (120 ECTS ) as well as the compulsory internship ( if exists) with a minemum CPGA of 2.00 out of 4.00 can graduate. Students having successfully compellted all courses (120 ECTS) as well as the compulsory internship (if exists) with a minimum CGPA of 2.00 out of 4.00 can graduate. | |
| Progression Paths (Relationship Type) | Gradduates of the Bureau management and executive asistantship program can work in private and public inttituions as well as public and private institutions civil servansts, associations, chambers, bars,such as the relevant depermaents of the instituion administrative secretary and so on they ara employed in positions. Also lav, medecine, engineering, arcihitectural offices, which is the basic need for the office of the executive secretary who can do the tast in a way best | |
| Legal Basis | - | |
| Validity Period (If Any) | Qualification is continuous | |
| Url | Open Address | |
TR0030044515
The basic concept of executive assistant is to have all the features and skills. Have the ability to communicate in an organizational and managerial way. Have the ability to do Office Management and Office activities. Have the ability to prepare meeting agenda, prepare materials related to the meeting subject, organize meetings and prepare meeting minutes. Have the ability to filing and archiving the organization. Have the ability to apply the protocol and rules of social behavior. Technological tool used in offices; has the ability to use and tools. Have the ability to calculate tables and graphs and tables by using package office programs used in offices. Have the ability to make private and official correspondence to the organization. To be able to manage customer relations, have the ability to know the customer and increase customer satisfaction. Have the ability to manage the business and human resources. Have the ability to perform stock tracking, order, dispatch and invoice transactions by using computerized accounting software programs. Have the ability to act in accordance with professional ethics and moral rules. Have the ability to improve the image and strategies of the organization in public relations and to keep the corporate image positive.
Article 28- in thi units exams are evaluated over 100 point, The passing grade is at least 60 (C) point from the semester Students, having successfully comlelted all courses (120 ECTS ) as well as the compulsory internship ( if exists) with a minemum CPGA of 2.00 out of 4.00 can graduate.
Voational High School graduates or high school graduates/will be placed in the stundent selction examination, OSYM will be placet in the program if they get tyt points for office management and execute assistant
Gradduates of the Bureau management and executive asistantship program can work in private and public inttituions as well as public and private institutions civil servansts, associations, chambers, bars,such as the relevant depermaents of the instituion administrative secretary and so on they ara employed in positions. Also lav, medecine, engineering, arcihitectural offices, which is the basic need for the office of the executive secretary who can do the tast in a way best
Qualification is continuous