Orman Endüstrisi Makinaları ve İşletme Tezli Yüksek Lisans Diploması

Amaç:Orman endüstrisi, makinaları ve işletme alanındaki konuları öğrenmek; ahşap ve ahşap esaslı ürünlerin rasyonel işlenmesini sağlamak. Tasarım, Planlama, Üretim ve kalite güvencesi gibi temel işletmecilik uygulamalarını öğrenmek, bu alanda araştırma ve geliştirme yaparak bilim adamı yetiştirmek, orman endüstrisinde özellikle ahşap doğrama, parke ve mobilya uygulamalarında yetkin mühendisler sağlamaktır.

• Bilgi: Alanında bilimsel araştırma yaparak bilgiye genişlemesine ve derinlemesine ulaşabilme, bilgiyi değerlendirme, yorumlama ve uygulama becerisine sahiptir.
• Bilgiye erişim ve amaca yönelik kullanım için gerekli araç, gereç, sistem ve teknikleri etkin kullanma becerisine sahiptir.
• Alanında bir süreci tanımlayabilme, modelleyebilme, çözebilme becerisi. Ahşap ve ahşap esaslı ürünlerin özellikleri, kullanım alanları, üretim teknolojileri ile kontrol ve değerlendirme teknikleri bilgilerine sahip olmak.
• Ahşap ve ahşap esaslı ürünlerin kalite güvence anlayışı ile geliştirilmesi, üretimi ve verimli kullanılmasında yönlendirici görev üstlenme becerisine sahiptir.
• Ahşap ve ahşap esaslı ürünlerin tasarım, planlama, üretim, yönetim, pazarlama ve yatırım gibi işletmecilik faaliyetlerini etkin olarak yürütme becerisine sahiptir.
• Çok disiplinli takımlarda liderlik yapma, karmaşık durumlarda çözüm yaklaşımları geliştirebilme ve sorumluluk alma becerisine sahiptir.
• Sosyal sorumluluk anlayışı ile üniversite sanayi işbirliğinin geliştirilmesine ve orman endüstri mühendisliğinin gelişimine katkı sağlama becerisine sahiptir.

İstanbul Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliğine göre; ALES veya eşdeğeri sınav notu, yabancı dil notu, yüksek lisans dersleri not ortalaması ve mülâkat sonuçları, Yönetmelikte belirtilen asgari notlardan az olmamak üzere ilgili enstitü yönetim kurulunun teklifi ve Senato kararıyla belirlenir.

Orman Ürünleri ve Mobilya Sektöründe yer alan işletmelerin üretim, planlama, kalite, pazarlama gibi değişik görevlerinde istihdam edilmektedir.

Yeterlilik sürekli geçerlidir.